loading...
هر آنچه که می خواهید
پژمان فرجی بازدید : 37 چهارشنبه 25 آذر 1394 نظرات (0)
مبانی نظری بهره وری

مبانی-نظری-بهره-وریفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)،در بخش دوم اين فصل به بهره وري که متغير وابسته اين تحقيق است، مي پردازيم. در اين بخش با تاريخچه بهره وري و مفاهيم و تعاريف مختلف آن آشنا مي شويم، به بهره وري نيروي انساني اشاره کرده و عوامل مختلفي که بر بهره وري نيروي انساني مؤثرند، نام برده مي شوند و بدانلود فایل

پژمان فرجی بازدید : 30 چهارشنبه 25 آذر 1394 نظرات (0)
مبانی نظری کارت امتیازی متوازن

مبانی-نظری-کارت-امتیازی-متوازنفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، بررسی مفهوم عملکرد سازمانی، روش های ارزیابی عملکرد سازمانی و تشریح کلی روش کارت امتیازی متوازن به همراه نظریه های موجود در این زمینه،آن چه دنياي امروز را از دنياي چنددهه قبل سازمان ها متمايز مي نمايد، محيط ناپايدار و پيچيده، رقابت فزاينده، تغيير و تحودانلود فایل

پژمان فرجی بازدید : 51 دوشنبه 16 آذر 1394 نظرات (0)
مبانی نظری مدیریت مشارکتی

مبانی-نظری-مدیریت-مشارکتیفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، بخشی از مقدمه: تغييرات‌ روزافزون‌ محيطي‌ بويژه‌ در حوزه‌ دانش‌ مديريت‌ و فن‌آوري‌ اطلاعات‌ و ارتباطات‌ به ‌همراه‌ تحولات‌ در بازارهاي‌ عوامل‌ توليد، مديران‌ و صاحبان‌ صنايع‌ را وادار مي‌سازد كه‌ جهت‌ همراهي ‌با اين‌ موج‌ فراگير در قرن‌ جديد، ضمن‌ ...دانلود فایل

پژمان فرجی بازدید : 35 دوشنبه 16 آذر 1394 نظرات (0)
مبانی نظری سیستم مدیریت کیفیت

مبانی-نظری-سیستم-مدیریت-کیفیتفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، در اين فصل به بررسي ادبيات و سابقه موضوع تحقيق پرداخته شده است. تعاريف عمده كيفيّت، كنترل كيفيّت و تاريخچه آن، شناسائي سيستمهاي كنترل كيفيّت، استانداردهاي سري ايزو و تاريخچه ِآنها،الزامات و نيازمنديهاي ايزو 9000 و مقايسه ايزو 9000 در سالهاي 1994 و ... دانلود فایل

پژمان فرجی بازدید : 26 دوشنبه 16 آذر 1394 نظرات (0)
مبانی نظری و پیشینه مدیریت مشارکتی

مبانی-نظری-و-پیشینه-مدیریت-مشارکتیفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، فایل پیش رو حاوی ادبیات و مبانی نظری مدیریت مشارکتی با فرمت docx و قابل ویرایش می باشد. تعداد صفحات برابر با 26 صفحه است. بخشی از متن: مشارکت به عنوان نوعي درگيري احساسي ـ رواني يک شخص در يک موقعيت گروهي که فرد را به ياري رساندن و همکاري کردن در ...دانلود فایل

پژمان فرجی بازدید : 19 دوشنبه 16 آذر 1394 نظرات (0)
مبانی نظری و پيشينه تحقیق انگیزش سازمانی

مبانی-نظری-و-پيشينه-تحقیق-انگیزش-سازمانیفصل دوم پایان نامه (مبانی نظری و پیشینه تحقیق)، این فایل برای فصل دوم پایان نامه رشته مدیریت در مقطع کارشناسی ارشد تهیه شده و حاوی 29 صفحه با فرمت docx می باشد. بخشی از متن: انگيزش افراد به نيروي انگيزه هاي آنها بستگي دارد. انگيزه ها را چراهاي رفتاري مي گويند. اين انگيزه ها يا نيازها هستند که جهت ..دانلود فایل

تعداد صفحات : 2

اطلاعات کاربری
  • فراموشی رمز عبور؟
  • آرشیو
    صفحات جداگانه
    آمار سایت
  • کل مطالب : 2201
  • کل نظرات : 26
  • افراد آنلاین : 294
  • تعداد اعضا : 1
  • آی پی امروز : 415
  • آی پی دیروز : 286
  • بازدید امروز : 1,633
  • باردید دیروز : 538
  • گوگل امروز : 0
  • گوگل دیروز : 0
  • بازدید هفته : 5,368
  • بازدید ماه : 5,368
  • بازدید سال : 20,268
  • بازدید کلی : 164,612
  • کدهای اختصاصی